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粤琼云贵4省规定 企业员工超生直接开除

作者:佚名  来源:未知

粤琼云贵4省规定 企业员工超生直接开除

  民政部紧急通知  据民政部官方网站消息,民政部21日已发出对救助管理机构站外托养等工作进行检查整改的紧急通知。

粤琼云贵4省规定 企业员工超生直接开除

原标题:粤琼云贵4省规定企业员工超生直接开除  据统计,除新疆、西藏两地外,全国已经有29个省份陆续修订了本地的计生条例。其中,14省份的计生条例规定,公职人员违反计划生育政策超生,可以开除。

  目前,海南、广东、福建、浙江、江西、贵州、云南这7个省份的计生条例规定企业对超生员工可以开除。

其中,广东、海南、云南和贵州4省规定企业对超生员工直接开除。

  对超生的企业员工开除,意味着解除劳动关系,是否违反劳动合同法一直存在争议。  据公开报道,2015年三八妇女节前夕,北京市第二中级人民法院举行“涉妇女权益保护案件情况新闻通报会”,明确“用人单位无权开除超生员工”。北京市二中院法官指出,员工违法生育二胎,应由主管的行政部门处理,用人单位无权处罚或开除。

如果用人单位就此事先做了规定,那么可以按照规定处罚。

  计划生育国家立法是2001年《人口与计划生育法》,该法规定,国家工作人员违反计划生育,除了要缴纳社会抚养费,还应当依法给予行政处分;其他人员还应当由其所在单位或者组织给予“纪律处分”。

也就是说,国家工作人员和普通人的责任是不一样的,前者责任更重。

据央广(责编:邓楠、任丽虹)。

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